Categoria: Team Working

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I vantaggi della diversità di età sul posto di lavoro

Diversità di età: i vantaggi sul posto di lavoro

Come altre forme di diversità, il miglioramento della diversità di età ha un impatto diretto sul successo della tua organizzazione. L’importanza della diversità di età sul posto di lavoro è dimostrata dai suoi effetti sul coinvolgimento, la fidelizzazione e la motivazione dei dipendenti. 

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Age Diversyty Management

Age Diversity: la diversità di età sul posto di lavoro

La definizione di Age Diversity, la diversità di età, è semplicemente l’accettazione di dipendenti di età diverse sul posto di lavoro. La diversità basata sull’età è simile alla diversità generazionale in quanto cerca di combattere la discriminazione basata sull’età.

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